Regulierung: EU-Entgelttransparenzrichtlinie: Teile und herrsche!
Folgen für Investitionen und Betriebsfrieden
Die EU-Richtlinie zur Entgelttransparenz soll Lohndiskriminierung bekämpfen, könnte laut Kritik aber Bürokratie, interne Konflikte und geringere Investitionsbereitschaft fördern.
von Andreas Tögel | 1
